“钱包我已收到，辛亏有你们啊，要不然耽误我老多事了。”近日，延吉市的玄先生对珲春市综治中心工作人员高效、贴心的服务赞不绝口。

原来，日前，玄先生来珲春市办理户口迁移事宜，不慎将钱包遗落在出租车上，正当他焦急之际，珲春市综治中心工作人员来电告知，一位出租车群防队员发现了他的钱包，请他马上联系该出租车司机领取。玄先生及时联系了该司机，拿回钱包后，他立即打电话到市综治中心，一个劲儿的感谢：“你们综治中心是什么时候成立的？对你们的办事效率，我必须点赞！”

珲春市综治中心自今年4月份成立以来，围绕市委、市政府工作大局，统筹全市平安建设和综合治理工作，创新群防群治工作方式，搭建政府群众的“连心桥”，充分发挥人民群众力量，畅通服务群众“最后一公里”，受到社会各界的广泛赞誉。

近年来，珲春市委政法委根据市域社会治理新特点，着力加强基层平安组织建设，不断发展壮大群防群治力量，探索平安珲春建设新路径。截至目前，全市已成立231支群防群治队伍，无论是在防疫的最前线、治安管控的最底层，还是矛盾纠纷的现场，都能看到奋战在基层社会治理第一线群防群治队员的身影，正是这1000余名群防群治队员的倾心付出和鼎力相助，让珲春市的社会治理体系和治理能力现代化水平和能力显著提高，展现了新时代平安志愿者的新风貌。

今年以来，市委政法委持续加强基层基础建设，坚持和发展新时代“枫桥经验”，探索“专群结合、以专带群、群防群治、全民参与”的群防群治新路径，召开全市群防群治工作会议，印发《关于进一步加强全市群防群治队伍建设工作方案》，搭建了总队、支队、大队三级群防群治管理体系，整合五老人员、平安志愿者、护边员、水表抄表员、物业保安员、环卫工人，以及出租车、公交车司机等群众力量，组建了231支群防群治工作队伍，不断强化“人、地、事、物、组织”等基本治安要素动态管控，努力达到“发案少、治安好、社会稳定、群众满意”的标准，确保全市社会治安秩序持续稳定。

市委政法委联合市法院多次举办专题培训会，针对基层常见矛盾纠纷类型和对应法律法规、群防群治工作、特殊人群管控等进行培训，累计培训各类群防队员400余人次。并结合群防队员特点制定了以“发现问题，反映问题”为基准点的12项工作职责，包括开展宣传、巡逻守望、收集信息、提供线索、化解矛盾、人员管理等。同时，以精简高效为原则制定工作流转制度，确保群防队员发现问题时，一般事件当场解决，特殊事件报告综治中心协调解决；各级综治中心实行逐级报告制度，本级处理不了的，报告上级综治中心协调，最终由市级综治中心兜底。

应对疫情是社会综合治理能力的体现。防疫防控期间，群防队员们有的从自身做起，劝导亲友和身边群众不串门、不集会、不聚餐，主动向村（社区）报备特殊情况；有的主动报名参加社区应急队伍，与网格员一同深入辖区开展疫情防控工作；有的协助民警入户排查，登记造册；有的关注隔离期间的矛盾纠纷，做好调解和隔离群众的心理疏导等，得到了群众的广泛认可。

群众事，无小事。对于群众反映的问题，小到清理垃圾，大到治安案件，市综治中心始终秉持“马上办、坚决办”的工作态度，认真对待每一件群防队员报告上来的线索。4月份以来，全市各群防群治队伍共开展巡逻近400次，发现各类治安、民生类问题171件，解决167件，解决率达97%，群防群治工作初见成效。

群防群治作为治安管理社会化和社会治安综合治理的具体体现，是新形势下实现社会治安根本好转的有效途径。下一步，珲春市将继续优化工作模式，完善工作制度，全面推进平安建设，为创建平安珲春、推动珲春海洋经济发展示范区建设做出更大的贡献。